Active Sourcing

Active Sourcing

Die proaktive Ansprache von Wunschkandidaten

Wissen Sie, ob Ihr perfekter Kandidat grade aktiv oder passiv auf Jobsuche ist? Und wissen Sie, wie Sie die Kandidatin bzw. den Kandidaten dann auch treffsicher erreichen? Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren immer mehr zu einem Arbeitnehmermarkt entwickelt. Qualifiziert aktiv suchende Arbeitnehmer können sich oftmals ihren Arbeitgeber aussuchen. Das Schalten einer Anzeige nach dem sogenannten Post & Pray-Prinzip reicht oft nicht mehr aus. Aber auch passiv wechselmotivierte Personen müssen am Markt identifiziert und angesprochen werden. Wie erreichen Sie also Ihre nächsten Bewerber:innen? Mit Active Sourcing.

Was ist Active Sourcing?

Mögliche Bewerber, die nicht aktiv nach passenden Vakanzen suchen, müssen erst einmal auf die Idee gebracht werden, den Job wechseln zu wollen. Aktiv suchende Kandidat:innen müssen aus ihrer Komfortzone gelockt und mit dem „perfekten“ Job konfrontiert werden.

Hier setzt unser Active Sourcing gezielt an. Ergänzend zur Schaltung einer Stellenanzeige bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Kandidat:innen treffsicher anzusprechen. Unsere Sourcing-Spezialisten begeben sich in Ihrem Auftrag auf Kandidatensuche, nehmen relevante Businessnetzwerke sowie Lebenslaufdatenbanken unter die Lupe und sprechen geeignete Bewerber:innen an – passgenau zu Ihrem Anforderungsprofil.

Die Kombination macht's – Active Sourcing & Stellenanzeigen

Warum gehen Active-Sourcing-Aktivitäten immer mit einer Anzeigenschaltung einher? Weil die aktive Kandidatenansprache zwar eine sinnvolle Erweiterung des klassischen Recruitings ist, dieses aber niemals ersetzt. Das positive Ergebnis: Sie erreichen sowohl passiv suchenden als auch aktiv suchende Kandidaten, füllen Ihren Pool mit potenziellen neuen Mitarbeitern und können später bei der Bewerberauswahl aus dem Vollen schöpfen.

Ziel unserer Dienstleistung ist es, für Sie einen zusätzlichen Bewerbermarkt zu eröffnen, der üblicherweise nur Personalberatungen vorbehalten ist.

Unsere Leistungen im Überblick
Sie erhalten zusätzliche Reichweite durch die Präsentation Ihres Stellenangebotes
Vollumfängliche Unterstützung unserer Sourcing-Spezialisten mit jahrelanger Erfahrung
Individuelle Ansprache von bis zu 50 potenziellen Kandidaten, die auf Ihr Suchprofil passen
Keine Streuverluste: Sie erhalten ausschließlich Bewerbungen, die für die ausgeschriebene Position fachlich geeignet sind
Es müssen keine Zusatzgebühren für die Nutzung der kostenpflichtigen Datenbanken getragen werden
Kontakt aufnehmen

Sie möchten eine Stellenanzeige schalten, Ihre Arbeitgebermarke weiterentwickeln oder benötigen individuellere Unterstützung bei der Besetzung Ihrer Vakanz (z. B. Active Sourcing)? Wir beraten Sie zu allen Themen rund um Ihr Recruiting und freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme per Telefon oder über unser Kontaktformular.

+49 6039 9345-0
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